Рабочие часы: Понедельник-Пятница с 10-00 до 18-00
Контактный телефон 8(495) 150-52-24 info@skscons.ru

Обучение и аттестация работников всех уровней по охране труда является обязательным для всех сфер человеческой деятельности, так как гарантирует понимание работником опасностей, связанных с его профессиональными обязанностями и обеспечивает безопасные условия труда.

Почему нужно обучаться ОТ

Обязательность прохождения обучения, по общим и специфическим для конкретной отрасли требованиям охраны труда, регламентируется ст. 225 Трудового кодекса РФ, а ответственность за допуск работника к исполнению непосредственных обязанностей, не прошедшего соответствующую подготовку и проверку знаний или аттестацию устанавливается ч. 3 ст.5.27.1 КоАП РФ, который предусматривает административный штраф:

  • должностным лицам и предпринимателям, не образующим юридическое лицо – в размере 15 – 25 тыс. рублей;
  • организациям любой формы собственности – 110 – 130 тыс. рублей.

При повторном выявлении подобных отступлений от правовых норм наказание ужесточается и согласно ч.5 ст. 5.27.1 КоАП РФ определится как:

  1. Для ответственного сотрудника – штраф в интервале 30 – 40 тыс. рублей или дисквалификация в интервале 1 – 3 года.
  2. Для ИП – взыскание в размере 30 – 40 тыс. рублей или трехмесячная приостановка деятельности.
  3. Для юридических лиц – оплата штрафа размером 100 – 200 тыс. рублей или приостановка всех работ в течение 90 дней.

Чему следует учиться

Индивидуальные программы обучения, учитывающие специфику отрасли и выполняемых должностных обязанностей, предусматривают получение теоретических познаний в основных вопросах:

  • актуальные требования законодательства в отрасли охраны труда;
  • реализация безопасных приемов работ, в том числе повышенной опасности;
  • документальное оформление работ и допуск персонала;
  • индивидуальные средства защиты и организация рабочего места;
  • требования к работникам в части соблюдения требований ОТ;
  • обучение и меры воздействия к нарушителям.

Заказать ОБРАТНЫЙ ЗВОНОК

Произошла ошибка, попробуйте позже / An error occured , try again later
Сообщение успешно отправлено! Спасибо. / Message sent successfully! Thank you